我是一名应届生,假期在一家酒店上班,我当初说过干三个月但现在身体状况不好,想只干一个月走,但他

更新时间:2015-02-27 17:10:36
问题描述:
你好,我是一名应届生,假期在一家酒店上班,我当初说过干三个月但现在身体状况不好,想只干一个月走,但他们说不给工资,我跟他们之间没有劳动合同,签过试用期一个月合同,我该怎么做才好?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 余松华律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    试用期也应该有工资
    2015.02.27 17:10:36
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我是一名保安,我干了一个月和他提出辞职,说再干一个月就不干了,他不准,而且还是第三个月才发工资,中间
提前三十日书面通知或者未及时足额支付工资可以解除劳动合同,协商不成可申请劳动仲裁。。。。。。。。。
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生病在试用期,可否辞退
生病在试用期,可否辞退
劳动争议条例 36642
生病在试用期,可以辞退
生病在试用期,可以辞退
试用期辞退 23930
我家亲戚在一家饭店上班,做保洁,干了一个月一直是一个人刷盘子,就不想干了,然后想辞职,说必须提前一个
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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