员工旷工3天没来上班，打电话确认说不来了，公司制度里规定旷工一日扣3倍工资，但没规定旷工几天算自动离

更新时间：2015-01-31 17:13:54

问题描述：

员工旷工3天没来上班，打电话确认说不来了，公司制度里规定旷工一日扣3倍工资，但没规定旷工几天算自动离职。员工也已培训签字。公司能依此对员工扣工资吗？

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可以扣工资，但旷工一日扣三天工资不一定合理。

2015.01.28 17:35:42

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能否具体讲解一下？扣多少才合理？

2015.01.30 08:19:58

没有具体标准，一般来说，没上班扣当天工资，但如果你擅自离职，给单位造成损失，单位也可以要求员工赔偿。

2015.01.30 08:44:50
李文斌律师
服务地区：浙江-宁波

一日扣3倍工资是不合理的

2015.01.29 14:18:15

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能否具体讲解下，扣多少才合理？十分感谢！

2015.01.30 08:20:34
王剑波律师
服务地区：浙江-宁波

只能说你们公司制度不够完善，可以跟员工沟通，要求其自动离职

2015.01.31 17:13:54

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