工伤赔偿不满意能重新要求赔偿吗?期限是多久?

更新时间:2015-03-08 07:49:48
问题描述:
你好,我表弟是农民,在浙江打工,2014年1月份在工厂受伤,8月份做的伤残鉴定,为9级。去年平均工资是3600,养伤期间工厂按1800算工资,扣除保险200元,每月按1600算的,由于他当时没有辞职,所以工厂只赔偿5万多,扣除医疗费用3万多,他最后只得到2万元,厂子当时说是按劳动仲裁走的,他不懂,就签字了,这显然不公平,我想知道以下几点,望专业人员给我帮助。 1.工资的算法对吗? 2.医疗费用能从赔偿中扣除吗? 3.赔偿数额能少多少?本来能算多少? 4.现在对赔偿不满意可以重新要求赔偿吗?现在有没有过期?要采取什么途径重新索赔?
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3位律师解答
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  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    错误;医疗费自社保报销或单位承担;有异议,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2015.01.19 12:02:48
    点赞
    已经签字了,能再要求重新仲裁吗?
    2015.01.19 12:23:17
    请问,工资的算法正确吗?,不是应该按上一年的平均工资计算吗?谢谢!
    2015.01.19 12:25:21
  • 王景林律师
    服务地区:上海-上海
    可以仲裁。
    2015.01.19 13:09:56
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    医疗费自社保报销或单位承担
    2015.03.08 07:49:48
    点赞
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