公司调部门是否合法

更新时间:2015-01-20 23:36:09
问题描述:
公司调部门是否合法. 律师您好 最近这两天我们公司老大准备调我去另一个部门,(我现在在公司的生产一部,上面的人想将我调到生产二部) 我对二部生产完全都不熟悉的,以前进公司也是在一部的,为什么现在想调整我去二部。公司这样合法不,我们有签合同的
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杨帆律师
    服务地区:广东-东莞
    如果劳动合同有约定具体工作岗位,公司调动岗位应征得你同意,擅自调动是违约的。如果约定不明确具体,公司可以根据生产需要调动员工岗位。
    2015.01.17 18:40:00
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    杨律师 您好。我看了合同上面的工作岗位是有标示,但是是这个部门没有说清楚,只是说了一个大的大部门名称,我的工作岗位是标示的很清楚的。
    2015.01.17 19:01:17
  • 柳翔律师
    服务地区:广东-东莞 186-6518-6609
    咨询我
    如是生产经营需要,又保持原工资水平,合法
    2015.01.17 12:19:14
    点赞
    公司都开了好几年了,而且工作性质也发生了变化,这样也是合法的,
    2015.01.17 12:25:14
  • 李正红律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,公司有经营管理权,在不降低你工作的前提下是可以调整的。
    2015.01.17 11:49:52
    点赞
    完全陌生的工作环境,你的工作性质都发生改变,这样也行吗,
    2015.01.17 12:23:26
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    未经本人同意,不得随意变更工作岗位和工作内容、降低克扣工资,否则可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司承担有关责任。
    2015.01.17 22:21:03
    点赞
  • 刘灿辉律师
    服务地区:广东-东莞
    合理调动不少工资还是可以的
    2015.01.20 23:36:09
    点赞
    他根本就不是合理的,调的工作岗位都不会做,他就是想以调整工作岗位为由。取消我的工作
    2015.01.21 14:34:07
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是不是调部门调工作
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