2013年4月3号入职2014年3月9号因家庭原因离职2014年6月3号在同一公司再次入职,20

更新时间:2015-01-12 16:51:46
问题描述:
2013年4月3号入职 2014年3月9号因家庭原因离职 2014年6月3号在同一公司再次入职,2015年1月12号突然跟我说劝退,说是因为公司规划,我应该怎么办
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
    2015.01.12 16:51:46
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我是2012年10月8日入职的,从今年2
公司规定是不合法的
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我2011年5月1日入职,2013年5月
您好,如属违法解除劳动合同,可要求赔偿5个月的工资。
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我是2010年9月1号入职2011年6月13号离职
你好,收集你存在劳动关系的证据和月工资标准的证据,然后申请劳动仲裁解决
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