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本人因在**市场某公司上班期间导致左脚跟骨折,.公司只负担了医疗费和给予工资底.我可以拿到公司的伤后补偿吗?
更新时间:2014-12-25 11:28:59
问题描述:
本人因在**市场某公司上班期间导致左脚跟骨折,.公司只负担了医疗费和给予工资底''''.我可以拿到公司的伤后补偿吗?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师
服务地区:广东-佛山
139-2320-2036
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这种情形属于工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。如需进一步的咨询,建议直接电话咨询本人。
2014.12.24 20:30:35
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公司没有为我申请工伤认定//现在我只有初诊证明,
2014.12.24 20:44:04
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2014.12.24 20:30:19
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廉立国律师
服务地区:广东-深圳
你要提供劳动关系的证据,去申请工伤认定,再去鉴定,可以索赔了。
2014.12.24 22:39:19
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田桂鑫律师
服务地区:广东-佛山
以下意见仅供参考:“可以的。”
2014.12.24 22:53:10
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余丹霞律师
服务地区:广东-佛山
你好,不合理 ,你先申请工伤认定,再做劳动能力鉴定
2014.12.25 08:19:55
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因为受伤时没有做工伤申请认定,现在伤好了到劳动局做工伤申请认定还可以吗?工伤时到现在已经三个月了,现在还在本来公司上班!只是公司老板没一点伤后补偿而已。
2014.12.25 08:28:41
翁益刚律师
服务地区:广东-佛山
建议按工伤保险条例的规定主张权利。首先向劳动部门申请工伤认定,若认定为工伤的,再向劳动部门申请劳动能力鉴定(就是所谓的伤残鉴定),鉴定结论构成伤残的,可主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等赔偿,伤情严重的,根据鉴定结论还可依法主张后期护理费及伤残津贴等待遇。
2014.12.25 11:28:59
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