律师你好,因为公司经营困难,所以大裁员,

更新时间:2014-12-19 17:56:06
问题描述:
律师你好,因为公司经营困难,所以大裁员,并以一个月工资为经济补偿,但解除合同后不能全部结清所欠工资(已欠三个月工资),并承诺我们所欠工资以每月15号发放,盖章法人代表签名。但目前已过了15号也没有发放工资,并一直声称公司现在有点困难,让我们等等,一直拖欠,请问律师我们的劳动仲裁申请书应该怎样写?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 符丹律师
    服务地区:海南-海口
    可以委托律师代写仲裁申请书。
    2014.12.19 15:17:46
    点赞
  • 陈柳坤律师
    服务地区:海南-海口 188-1448-0800
    咨询我
    可以委托我们处理 。
    2014.12.19 17:56:06
    点赞
  • 陈超律师
    服务地区:海南-海口
    可找律师代书
    2014.12.19 11:35:03
    点赞
    在申请书中应该注意些什么问题?
    2014.12.19 11:45:56
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对于裁员,劳动合同法有相关实体和程序的规定,符合规定的裁员虽然合法,还是需要支付经济补偿的,违法裁员的,需要支付双倍经济补偿。至于不能胜任工作而解除劳动关系,则
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