我在一家公司上班半年，到现在都没签合同，

更新时间：2015-01-18 10:16:20

问题描述：

我在一家公司上班半年，到现在都没签合同，今天领导要开除我，可有什么赔偿吗？可以找劳动局吗？

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合同没到期被辞退怎么办|||　　用人单位在合同还没到期时，辞退员工可以存在很多情况，无论合法与否，我国的立法也对其作出了详细的规定。　　一、合同没到期，合法辞退　　根据我国立法可知，在合同还没到期的情况下，如果员工存在《劳动合同详细>>

2014.12.17 09:03:01

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李林律师
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你好，单位未签订劳动合同的行为违法，根据法律规定你可以主张双倍工资，同时单位违法解除劳动合同，你可以主张经济补偿金。

2014.12.20 18:05:09

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陈榕青律师
服务地区：江苏-盐城 138-1437-1377

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有赔偿，可到劳动局投诉或申请劳动仲裁

2014.12.17 09:37:44

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沈亚君律师
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可以要求不签劳动合同的双倍工资

2014.12.17 15:27:04

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姜军荣律师
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您好，如果您不希望在公司继续工作，可以向劳动监察大队投诉公司，也可以想当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求自进公司第二个月开始支付双倍工资。

2014.12.19 15:40:17

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潘国忠律师
服务地区：江苏-盐城

可以主张没签劳动合同的双倍赔偿，解除劳动合同如果有违法情况，可以主张经济补偿金。

2014.12.23 17:50:35

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吉文祥律师
服务地区：江苏-盐城

赔偿经济赔偿金和5个月的双倍工资。可以找劳动局监察大队。

2015.01.18 10:16:20

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