我拒绝去做不是本职工作的事,被老板罚款,老板这样罚我合理吗

更新时间:2014-12-14 19:42:46
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我拒绝去做不是本职工作的事,被老板罚款,老板这样罚我合理吗
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4位律师解答
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  • 冯诗昌律师
    服务地区:广东-深圳
    公司不得对员工予以罚款,公司罚款若有证据,您因此提出被迫解除合同的话,公司是需要对您进行补偿的。
    2014.12.13 17:21:34
    点赞
  • 温祖发律师
    服务地区:广东-深圳
    不合理。。。
    2014.12.13 16:24:21
    点赞
    这老板老是乱罚款很不厚道,我是辞工了,但是感觉他那种人就想找茬还会罚我,我该怎么去维权
    2014.12.13 16:48:16
  • 赵松律师
    服务地区:广东-深圳
    一般不合理
    2014.12.13 16:43:33
    点赞
    倘若他继续为难我,我该怎么样
    2014.12.13 16:51:39
  • 郑永凤律师
    服务地区:广东-深圳
    不合理
    2014.12.14 19:42:46
    点赞
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原则上,用人单位不得克扣劳动者工资。但如果用人单位合法的规章制度中有明确约定的,对于没有经济损失的迟到、早退的事项克扣工资的,必须符合法律明确规定。
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老板对我的罚款合法吗
罚款,要看公司是如何规定的,如果公司章程没规定,那么老板扣罚工资是违法的,可以向劳动监察大队投诉。详情免费咨询。
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罢工罚两千元,还开除了我,说我是带头的,公司这样做合理吗
您好,可以要求用人单位给付工资、经济补偿金和补缴社会保险金,先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题
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