跟公司签了实习合同离职要赔偿培训费吗?

更新时间:2014-12-03 21:59:09
问题描述:
我还是大四学生,跟公司签了实习合同,实习合同中要求如果实习期结束不入职该公司就需要赔偿培训费6000员,实习期是十一个月,我现在实习了四个月,想要离职,培训说好的160个课时并没有达到,之后承诺的英语培训,到现在也没有,我现在要离职的话需要支付这些培训费吗?
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    2014.12.03 10:18:55
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  • 崔勇律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    实习不属于劳动合同,且该实习也属于专项培训,无需赔偿用人单位。
    2014.12.03 11:07:48
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  • 张勇律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好!法律规定试用期可以随时离职。建议协商解决。
    2014.12.03 15:44:14
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  • 杨晓东律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,学生实习不受劳动合同法调整,无需赔偿。
    2014.12.03 19:40:57
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  • 林浩律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好!实习生不受劳动合同约定,辞职不需要赔偿。
    2014.12.03 21:59:09
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