我这个月12号交的辞职报告,下个月12号才能走,可我月初就不想来了,人事说不来的话算旷工,还要扣掉已

更新时间:2014-11-30 16:36:53
问题描述:
我这个月12号交的辞职报告,下个月12号才能走,可我月初就不想来了,人事说不来的话算旷工,还要扣掉已经给我交的保险,说是九百多,合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
    咨询我
    协商不成的,可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
    2014.11.30 16:36:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我一月份说的辞职,还说我之前的算旷工,请假还要扣工资什么的到现在三月份了我没去上班工资也不给发我该怎
讨薪有以下途径: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 3、有欠
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
看病要身份证吗?
看病要身份证吗?
居民身份证文章
我一月份说的辞职,还说我之前的算旷工,请假还要扣工资什么的到现在三月份了我没去上班工资也不给发我该怎
如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我月初的时候就跟店长提出来要辞职,可是现在有事,可是不够用怎么办,我要是晚几天来算旷工么,上个月工资
和店长吵架了是否要辞职要视情况而定。员工没有提前一个月提出辞职,是属于员工违纪,但是只要员工和单位完成交接,办理离职手续,单位都是需要和员工结清工资的。员工因为
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
于子强律师
近期帮助 6401 人
我付费找不到律师
5分钟前
张真睿律师
近期帮助 8040 人
我想咨询一下十级伤残能赔偿多少钱
8分钟前
张强律师
近期帮助 24738 人
你好,我想问一下司法冻结账户余额多久才能恢复
10分钟前
高志博律师
近期帮助 131815 人
您好!我去法院起诉,不给立案,寄来了裁定书,看不懂啊!怎样解读裁定书呢?
16分钟前
高志博律师
近期帮助 131815 人
请问无证驾驶拼装过的轻便三轮摩托车,被其它车创了,是对方责任,摩托车驾驶员需承担责任吗?
17分钟前
高志博律师
近期帮助 131815 人
原子公司工作2年,调动到另外一子公司工作2年,子公司现在面临解除劳动合同,赔偿怎么谈
17分钟前
高志博律师
近期帮助 131815 人
我在平安普惠借款30万,分36期还,已经还25期,剩下的没有能还
33分钟前
天习律所律师
近期帮助 37796 人
就是我们现在在厂上班今天下午我们想出去弄高考的报名,然后我们去请假他说工厂不允许4个人请假我们直接出
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询