老板要调换我岗位我不同意就要开除我怎么办

更新时间:2014-11-28 18:23:55
问题描述:
老板要调换我岗位我不同意就要开除我怎么办?关于劳动合同中调岗、调薪的问题需经劳动者以及用人单位协商一致方可变动,若劳动者不同意调岗的条件则可以要求与用人单位解除劳动合同并索要经济补偿金。
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
    2014.11.28 18:23:55
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助490529 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    可以申请劳动仲裁,要求解除合同并支付经济补偿金
    2014.11.28 10:47:32
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    协商不成仲裁
    2014.11.28 10:01:44
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你好,我想咨询一下。如果用人单位单方面想解除劳动合同,但想以协商一致的理由解除劳动合同,但劳动者对经
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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公司提出降薪调动,员工不同意,协商后不能达成协议,公司也不同意给予经济补偿,此时员工主动终止劳动合同
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
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用人单位因本人不称职的工作原因,在本人不同意的情况下调动岗位,或者如何处理辞退改革,用人单位未与本人
一般情况下,劳动者是应当服从单位安排进行工作的。但也有特殊情形,比如说,员工和用人单位有约定固定岗位的,单位因员工不服从安排辞退员工的,应恢复原岗位或向员工支付
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主管领导要调换我的岗位我不同意怎么办?
您好,根据您叙述的情况,没有经过协商单位不可以随意调整工作岗位,协商不成的,可以申请劳动仲裁维权。如果需要法律帮助,可以电话联系。
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调换岗位我不同意
要看合同如何约定。。。。 可协商解除,索要补偿等。。。。。
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公司要我换岗,我不同意怎么办
继续到原岗位工作。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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