公司未签订劳动合同，现以人事降职逼我离开

更新时间：2014-11-27 14:25:01

问题描述：

　公司自2010年新开，我夫妻一直工作至今未签订劳动合同。因是做主管，基本没有打卡记录，工资也是口头约定10000元/月/2人，这种情况我可以要求双倍工资和赔偿吗

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朱群生律师
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一般情况是无法要求双倍工资的了，特殊情况除外，具体可电话咨询

2014.11.26 13:44:02

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王桦律师
服务地区：广东-深圳

要看你做了多久了

2014.11.26 14:13:14

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温祖发律师
服务地区：广东-深圳

你好，可以的。

2014.11.26 14:17:16

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杨时雨律师
服务地区：广东-深圳

没有降低工资的，你无法通过法律途径解决

2014.11.27 14:25:01

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