我被公司辞退.公司要我办理离职手续,但办

更新时间:2014-11-20 22:24:00
问题描述:
我被公司辞退.公司要我办理离职手续,但办了一个月,公司左右为难,到现在离职也没有办下来,上月薪资也没有发放,打算申请仲裁,请律师指点,我该索要什么赔偿
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  • 家权律师
    服务地区:北京-北京
    你好,这种情况发生争议之后,建议先协商,如果协商不成,建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。
    劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
    需要去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份等。
    提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,可以去法院起诉的。
    需要帮助,来电咨询,或者来所咨询。
    2014.11.20 21:32:54
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
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    你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2014.11.20 20:25:13
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
    咨询我
    建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2014.11.20 22:24:00
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  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    你好,协商不成,可申请劳动仲裁
    2014.11.20 19:26:15
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2014.11.20 20:27:01
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公司要求我办理离职手续
可以申请赔偿。
全部3个答案 >
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被公司解聘让我去办离职手续
您可以通过劳动仲裁来维护自己的合法权利
全部1个答案 >
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