如何能确认劳动关系?如何能认定工伤?

更新时间:2014-11-13 19:55:07
问题描述:
在某公司做清洁工十多年,公司没签劳动合同、没五险一金、工资只发现金,也没有工资单等用工资料,工作期间突发脑溢血晕迷,同事帮忙送医院抢救。 如何能确认劳动关系?如何能认定工伤?如何向用人企业主张赔偿? 谢谢律师!
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3位律师解答
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  • 钟羽鹏律师
    服务地区:广东-广州
    考虑是否有工卡、工服、考勤表单资料、在职同事证言、工作地点录像等,向当地劳监单位投诉并要求立案
    2014.11.13 16:41:11
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,可以到劳动局投诉。
    2014.11.13 18:48:04
    点赞
  • 赵永磊律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁的。
    2014.11.13 19:55:07
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