高频听力损失

更新时间:2014-10-24 06:19:19
问题描述:
工作中听力损失不属于职业病也评不上工伤级别,我该怎么维权,工作接触职业危害因素高温,噪音等。 去医院诊断为感音性耳聋,建议避免噪音。我要求公司调换工作岗位,公司给我回复是不是职业病也不是职业禁忌不用掉岗。 合同中没明确职业危害因素和危害。 上岗前也没进行职业健康检查,工作中才进行检查,听力已经损失本人并不知情,今年在检查才知道听力损失
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4位律师解答
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  • 张辉律师
    服务地区:上海-上海 183-2119-8938
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    申请工伤。。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
    2014.10.19 18:05:14
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  • 靳摹律师
    服务地区:上海-上海
    申请工伤。
    2014.10.17 20:29:27
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  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁要求调岗。
    2014.10.17 22:28:59
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    申请工伤
    2014.10.24 06:19:19
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你说的问题没看明白。但高频听力损失,应属于工伤。
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