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上海市劳动合同最多能签几年

更新时间：2014-10-21 06:34:13
问题描述：
我是2011年11月15日入职,第一次签合同3年,现在即将到期,今天人事部找我,一次续签5年,请问是不是合法,还有二次续签合同没,公司是不是要给劳动者加薪,谢谢,请你及时答复我
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 韦云律师
    韦云律师
    服务地区：上海-上海
    上海市劳动合同最多能签无固定期限；一次续签5年, 不违法，双方同意即可；公司没有义务在续签合同时给劳动者加薪。
    2014.10.14 11:35:00
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  • 张辉律师
    张辉律师
    服务地区：上海-上海 183-2119-8938
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    最多可签无固定期限。
    2014.10.14 21:12:50
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  • 合同律师
    合同律师
    服务地区：上海-上海
    你好，最多可签无固定期限。单位这么做是因为法律规定第三次就必须要签无固定期限了。不是必须要加薪。
    2014.10.14 09:01:22
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  • 王昭律师
    王昭律师
    服务地区：上海-上海
    劳动合同期限没有明确规定，签多久都可以的，至于加薪问题，没有规定说续签合同一定要加薪。
    2014.10.14 09:32:49
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  • 秦玲律师
    秦玲律师
    服务地区：上海-上海
    合同期限、薪金双方可以协商，需要有合同或者补充协议对期限做约定。
    2014.10.14 09:52:12
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  • 邢伟华律师
    邢伟华律师
    服务地区：上海-上海
    最多可签无固定期限单位这么做是因为法律规定第三次就必须要签无固定期限了。不是必须要加薪
    2014.10.21 06:34:13
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