在用人单位工作十几年未签劳动合同

更新时间:2014-09-04 13:24:20
问题描述:
用人单位未与劳动者签劳动合同,但工作了十几年,至今还在用人单位上班,这种情况要怎样进行索赔
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 周书玲律师
    服务地区:浙江-杭州
    视为已经签订无固定劳动期限合同
    2014.09.04 13:24:20
    点赞
  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    去申请仲裁维权。
    2014.09.04 13:12:10
    点赞
    请问这种情况的成功率是多少,都需要什么样的证据?
    2014.09.05 09:09:48
    你要求索赔的全部证据
    2014.09.05 10:00:19
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