我在公司上了十天班,老板把我给辞了,合法

更新时间:2014-08-30 21:55:42
问题描述:
我在公司上了十天班,老板把我给辞了,合法吗(没有签劳动合同)
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 赵烽律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求单位支付工资。
    2014.08.30 21:55:42
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上班三天,被无缘由辞退,还没牵劳动合同,违法吗
你好,如果用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法
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我在一家装饰公司上班了15天公司也没签定劳动合同违法吗?我想离职有工资吗
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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在工厂上班十几天,没签劳动合同,辞职扣了我好多费用,合法吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我在公司上了半年班,我们公司人员辞
你可以申请劳动仲裁要求解除劳动合同的。
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我在一家公司上了十多天班,因为家里
未过试用期提前三天通知即可离职。
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给老板上了一个月零几天班,然后向老板当面
投诉解决不了只能申请劳动仲裁解决。
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