本人在2014年5月30号与深圳**外派
更新时间：2014-08-19 16:38:39
问题描述：
本人在2014年5月30号与深圳**外派公司中通电话商务有限公司签订劳动协同,工作性质就是以**10086电话呼出推销手机或话费优惠。新员工是要带薪培训两个月,每日一百元,每月基本底薪应是2200元,推销某款手机是每部80元的提成。本人当月请事假一天,本人还询问了之前同期的同事表示公司另外扣除宿舍水电费,社保公积金,扣了多少本人无从得知。在六月30正式离职签订了离职手续。该公司法工资的日期是每月15日(工作日),故在7月15日发工资2277.91,当天看到这个数字很吃惊,因为我离职当天还清算了我当月所下的所以的单,在电话沟通成功推销都有50+部,之后多少客户成功签收我也不得而知,但是绝对在10+部以上,离职当天通过他们的文件夹看了一下。之后我便打电话给之前该公司带我们的老员工打电话,该公司之前带我们的老员另表示每单的提成打八折,之前没说过!我们当时两期的新员工都发现工资少了,该公司表示在下月补发也就是8月15日,但是离职的我这个月就没有。我期间还打电话问之前的同事,得知的是该公司编了很多瞎话来搪塞他们。我也打那位带过我 的老员工电话,上个月打给她的时候叫我留意这个月补发,这个月没有补发时我再打给她,她却说可能是后台忘记了,还说公司已经把我的之前上班的工号注销了查不到我的工资明细,我之前的工号是SZ31883,现在又叫我等下个月留意.....那查不到,也就是他们想给我发多少就多少,或者不发!
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