公司要从厦门搬迁到深圳,员工并不想去深圳

更新时间:2014-08-07 21:12:01
问题描述:
公司要从厦门搬迁到深圳,员工并不想去深圳上班,现要解除劳动合同,需要提前几日通知?
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1位律师解答
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    按约定处理
    2014.08.07 21:12:01
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公司总部在深圳,工厂从深圳搬到珠海,员工
可以要求补偿工作一年一个月的工资。
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广州失业保险
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失业保险 7310
本人所在公司从深圳要搬到东莞去,之前没有
您好,您可以要求公司支付您7个月工资的经济补偿金。如协商不成,可以申请劳动仲裁。
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我们公司在厦门,现在要搬迁到广东,如果厂
可以要求公司按工龄支付经济补偿金。不给可以向劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁。
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我公司在深圳福永,现在公司要搬迁到深圳潭
在深圳室内搬迁没补偿,但不排除以其他理由要求补偿的可能性。详细了解情况后,可为您具体分析,若有后续问题或需法律服务可电联。
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深圳企业频遭贸易摩擦
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国际贸易动态 39242
请问公司因为搬迁,从深圳搬到东莞,我不跟
您可以要求半个月工资的补偿,如果有加班费也可以要求,如果满三个月后公司还是按试用期工资支付的话,还可以要求支付差额。但劳动仲裁委不受理住房公积金的纠纷的,只能去
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工厂搬迁到东莞,员工要留在深圳
你好!据你所述的情形,对不去而被解除劳动关系,可要求补偿
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工厂搬迁到东莞,员工要留在深圳
工厂搬离深圳,属于劳动条件的重大变更,员工不愿去的,工厂需支付经济补偿金,标准为1年1个月
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