我在一家酒店上班,干了几个月了都没有签劳动合同。

更新时间:2014-08-03 10:59:46
问题描述:
我在一家酒店上班,干了几个月了都没有签劳动合同。而且全体员工都没有签订合同,因为上个月我们主管因为一些原因被辞了,然后他整理了些材料,获得赔偿了。酒店怕类似的事情发生,就让我们现在签合同。而且合同上面写的是什么都没叫我们看,只叫我们签了一个名字,按了个手印,至于前面需要写的字所有的合同都是一个人的笔迹,我想咨询下,这样的合同是否有效,可否申请劳动仲裁
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2位律师解答
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  • 史鹏律师
    服务地区:湖北-十堰 139-7245-9275
    咨询我
    你好,如果未签劳动合同,要向劳动者支付双倍的工资。如果你们签字了,合同是有效的,至于具体是什么内容,需要看合同原件。
    2014.08.02 09:32:25
    点赞
  • 马溧律师
    服务地区:湖北-十堰
    合同签字时应当看合同内容,可以向劳动部门投诉。
    2014.08.03 10:59:46
    点赞
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我在一家酒店上班,没签劳动合同,就办了入职
你好,不合理,可以申请劳动仲裁维权。
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我在一个锁厂干,干了四个月,没有签劳动合同,他说
你好,首先没签订劳动合同,超过一个月可以要求双倍工资赔偿。劳动法规定每周工作40小时,超过的部分要支付加班费或安排调休,可以申请劳动仲裁,具体请来电咨询。
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