试用期已过但不能胜任本职工作的能否辞退

更新时间:2014-07-30 12:43:11
问题描述:
试用期已过 但不能胜任本职工作的能否辞退
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李文律师
    服务地区:天津-天津
    经过培训或者调整工作岗位,劳动者仍不能胜任工作的;以及提前30天通知劳动者
    2014.07.29 15:18:08
    点赞
  • 赵世祯律师
    服务地区:天津-天津
    是否已签订劳动合同,过了试用期就不能随意辞退了
    2014.07.30 12:29:40
    点赞
  • 赵红文律师
    服务地区:天津-天津
    可以,但是需要经过法定程序
    2014.07.30 12:43:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期公司已我不能胜任工作以及2次不能加
1、试用期不具备录用条件,需要单位举证; 2、除了特殊工作种类必须加班外,公司不得强迫员工加班,更不能以此为由解除员工。 可申请仲裁要求继续履行劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者不能胜任工作被辞退
劳动者不能胜任工作被辞退
解雇裁员知识 15981
可以以“不能胜任工作”直接辞退员工吗
只要用人单位依法律的规定辞退员工就是合法的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同期内以不能胜任工作辞退能得到多少补偿金
1、公司属于违法解除劳动合同,需要支付你二倍经济补偿作为赔偿金。2、你工作多长时间以及工资是多少?可以直接申请劳动仲裁,主张赔偿金。3、仅供参考!
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞退不能胜任工作的正式员工
有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:并不需要支
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以不能胜任本职工作为由换岗
你可拒绝,变更岗位应经你同意。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者不能胜任本职工作
可以依法申请进行仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
周科兵律师
近期帮助 320 人
请问二审判决不合理,申请再审,费用多少?
刚刚
鑫超律所律师
近期帮助 124864 人
闭店调店。如果我不想去,有赔偿吗?
刚刚
袁莹莹律师
近期帮助 314 人
婚前财产和婚后财产混合了,离婚后分割财产是怎么分的
刚刚
河南光法南阳律师
近期帮助 32796 人
社保经办人员要我开无犯罪证明,是否有法可依。
42秒前
周文才律师
近期帮助 94267 人
淘宝账号被别人登陆并且注册店铺
2分钟前
颂威律师
近期帮助 22025 人
你好我女朋友的前男友晚上三点多入室要给我女朋友发生关系,后来终止了,算不算犯罪?还强行亲了她
6分钟前
韩翔律师
近期帮助 8849 人
执行人是广发银行信用卡,现在这种情况该怎么办能把车快速解封,是和信用卡协商还款吗
9分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 23046 人
1964年人在公社信用社入股凭证现在还有用吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询