我请假公司不批按我旷工不给发上个月工资

更新时间:2014-07-22 16:14:26
问题描述:
我的领导让我当时培训,我说了不培训不了。当天我被别人带走了。后来跟领导发短信说有事请假。结果领导没批直接按我旷工,不给发上个月工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好。到劳动局投诉。
    2014.07.22 16:14:26
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
有事请假,提前一个多星期就跟主管说了,然后请假没有批,我直接走了,工资扣发了还有这几天也算旷工
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我上班请了三天假,然后因为事情做得不好,两天后上班,领导说旷工,工资扣除当天,现在领导说一天扣除两天
员工请假,若符合用人单位规定的程序和手续,但领导不批,因此侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以向劳动行政部门举报,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
干了11天服务员,然后特殊原因不干了没有请假,结果再去拿工资的时候他们说旷工不给钱。
员工旷工离职,单位不发工资的,员工可以与单位协商,要求其及时支付工资;如果单位拒不支付工资的,员工可以向劳动行政部门投诉,或者通过申请调解、仲裁等方式来解决。&
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我旷工公司扣我上个月的工资可以吗
这是不行的,你可以申请劳动仲裁!
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工自离不给结工资
工资应与你结算,协商不成申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司请假不给算旷工
协商不成 到 人力资源和社会保障局 投诉。相关法规:中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请假不批不上班算旷工吗
您好,需要参考单位的制度
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
16分钟前
贺春林律师
近期帮助 3372 人
我已结婚现在女孩子家里人知道了,双方自愿的,明天来我这里闹事我应该怎么处理
17分钟前
张健律师
近期帮助 5014 人
如果在办公区域,我和一个同事产生矛盾,在我没有辱骂的情况下,同事对我动手了,导致轻微伤
25分钟前
邓开明律师
近期帮助 10885 人
五天可以探视吗
38分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
老板欠我工资快-年了,公司钱年前以拨下来要也不给
44分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
上班时间骑车逆行摔伤算工伤吗
48分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
公司搬迁到外省,设备运输安装要放假二个月,公司可以不交五险一金吗
1小时前
宋笑影律师
近期帮助 980 人
你好,我拘留十五天,被取保候审有犯罪记录吗
今天 01:39
周汉超律师
近期帮助 144 人
对方公司是独资企业,可以追加出资期限未到期的公司股东为被执行人吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询