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没签合同受了工伤,可以辞退我吗?
更新时间:2014-07-14 14:23:18
问题描述:
律师,你好,我在公司打工10几年,没签合同,现在工伤,请问,公司可以把我辞退吗?谢谢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭琳律师
服务地区:江苏-苏州
你好!需要注意两点:单位是否为你申报工伤,如果受伤1个月单位未为你申报工伤,你可以自己到劳动部门申报工伤,经过认定为工伤的情况下,你有权享受相应工伤保险待遇;第二,单位此时辞退你的话其行为涉嫌违法解除劳动合同,需要支付劳动者经济赔偿金的(经济补偿金的2倍)。
2014.07.13 09:42:05
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陈磊律师
服务地区:江苏-苏州
137-7195-4614
咨询我
辞退是违法的。详情与律师电话联系。
2014.07.11 21:22:00
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刘银律师
服务地区:江苏-苏州
公司无权辞退。你可以通过工伤程序索赔
2014.07.11 20:56:39
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曾梅雄律师
服务地区:江苏-苏州
公司当然不能辞退你了,不管你是否出现公司公司无故辞退的行为都是违法的行为。。。
2014.07.11 21:44:51
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刘建平律师
服务地区:江苏-苏州
要支付经济补偿金给你,及时申请工伤认定以获得赔偿。
2014.07.11 22:30:58
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吴芳芳律师
服务地区:江苏-苏州
不可以辞退你的,建议你及时申请劳动仲裁确认事实劳动关系,然后申请工伤认定及鉴定。
2014.07.14 14:23:18
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