如是蹿岗负伤属工伤吗?

更新时间:2014-06-12 17:31:20
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如是蹿岗负伤属工伤吗?
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  • 易德祥律师
    服务地区:云南-昆明 135-2911-2345
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    如果属于工作期间造成,属于工伤的。
    2014.06.12 17:31:20
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关于在岗职工工伤
你好!你的问题不够详细,如果是工伤,先进行工伤认定,再申请劳动能力鉴定,我是如皋律师
全部5个答案 >
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关于在岗职工工伤
是工伤,具体劳动能力鉴定需要专门机构评定,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔
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工地工作负伤
初步判断三万元的赔偿可能不够,建议带上材料当面咨询律师。
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违规操作负伤算不算工伤
仍然算作工伤,要根据医疗花费级伤残等级确定赔偿。
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在合同期内,已到退休龄,因工负伤,是属工伤吗
不属于工伤,但应按照劳务关系由公司给予你人身损害的赔偿。
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我爱人被单位派往外地工作时发生工伤 我们该怎样要求赔偿 外地工厂到现在没有慰问过 有没有责任
属于工伤,可以享受工伤待遇。法律程序是先工伤认定,后伤残鉴定,最后是主张工伤待遇。
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未成年人在劳动场所负伤是否为工伤
你好, 1. 在工作期间受伤,属于工伤; 2. 建议尽快向当地劳动局申请工伤认定,然后享受工伤待遇,个人申请工认的有效时效是一年,单位向劳动局申请工伤认定的
全部2个答案 >
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