在请了3个月的产假,公司发了两个月

更新时间:2014-05-19 16:30:24
问题描述:
你好,在请了3个月的产假,公司发了两个月最低工资,生育保险报来后公司是不是可以扣除他所发的两个月的工资呢?
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1位律师解答
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  • 钱清柳律师
    服务地区:浙江-杭州
    产假期间工资福利待遇不变,单位不能降低其工资。单位不能克扣生育保险补贴,不能扣除所发工资。
    2014.05.19 16:30:24
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你好!产假期间发了基本公资,现在生育津贴下来了,公司要扣除休产假期间的工资,这样合理吗?
您好,如果已经参加生育保险,那么产假期间可享受生育津贴, 也就是产假工资由生育保险基金支付。 职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位
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