我请假回老家老板不批假我走了算不算旷工

更新时间:2014-05-07 06:47:42
问题描述:
我请假回老家老板不批假我走了算不算旷工
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 郑海萍律师
    服务地区:上海-上海
    那要看你请假的事由是什么,如果确实需要请假回家而老板不批,则你走了也不能视为旷工,但如果不是你必须请假回家处理事情的,则老板不批而你擅自离岗,就属于旷工。
    2014.04.30 22:33:44
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
    2014.05.07 06:47:42
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
家里有事老板不批假,说想走就走,旷工
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同诈骗六万九判多久
合同诈骗六万九判多久
合同诈骗罪量刑标准
星期天跟领导请假不批,然后我直接不去了算旷工吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当事人在没有请假的情况下,也没说明什么时候回单位,单位可以开出当事人吗?
根据单位的员工守则规定,旷工满一定时间的,将解除劳动合同的书面通知有效送达该员工,解除劳动关系。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法对于旷工有具体规定吗
公司自己制度规定。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
韩佩霞律师
近期帮助 34686 人
送我手机,现在又要我还回去,找他姐姐来威胁我,说不还就报警
6分钟前
刘婉律师
近期帮助 737 人
左晚酒喝多被人带到房间,
15分钟前
李天宝律师
近期帮助 519 人
我租库房因门锁坏了,东西丢了怎么办
17分钟前
陆建飞律师
近期帮助 51743 人
发生交通事故受伤后因其他原因死亡怎么赔偿
30分钟前
谭再甫律师
近期帮助 1911 人
人死在戒毒所十多年了还没解决可以翻案吗
38分钟前
余联刚律师
近期帮助 113912 人
上班时,在工作单位门口被电动车装了,单位领导说交警问的时候不要说在这里上班
38分钟前
余联刚律师
近期帮助 113912 人
机动车在非机动车道停车造成自行车追尾责任怎么划分
41分钟前
余联刚律师
近期帮助 113912 人
你好如果被起诉了要请律师的话是在起诉下来之前请律师还是?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询