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劳务派遣合同到期后,本人想于公司签正式合
更新时间:2014-04-13 17:16:59
问题描述:
劳务派遣合同到期后,本人想于公司签正式合同,后来说了不想签那个合同的语言,没有书面材料,后面就是公司口头通知我不用去上班了。可是我还想做下去,明天去办理离职手续,可最起码也要提前35个工作日通知我啊。这样离职的话能否得到补偿?算不算我自动离职?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
单位应当支付你经济补偿金,按你工作年限计算,满一年一个月工资。
2014.04.13 16:14:57
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宋冬生律师
服务地区:江苏-南京
137-7086-0862
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你好,到期不续签的,单位应当支付经济补偿金。
2014.04.13 15:29:55
点赞
潘超律师
服务地区:江苏-南京
可申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金,如需帮助可来电咨询
2014.04.13 17:16:59
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