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公司因搬迁,和员工解除劳动合同。合同上规
更新时间：2014-03-20 22:56:48
问题描述：
公司因搬迁,和员工解除劳动合同。合同上规定的是每天加班2小时,星期六和星期日不加班,但实际上每天加班3-4个小时,而且星期六和星期日也都照常加班。请问这部分有额外赔偿吗?
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主张加班，员工要提供初步的证据，如果公司是打卡等，应当要求公司提供相关材料。周末加班若没有调休，要支付双倍工资
2014.03.20 22:56:48
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黄保林律师
服务地区：福建-厦门
加班是需要支付加班费 。若需要帮助，建议电话来询或是带资料面谈
2014.03.10 15:43:19
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刘芳杰律师
服务地区：福建-福州
你好 建议提供资料申请劳动仲裁！ 超出时间的部分是有 加班费
2014.03.11 09:56:56
点赞
罗道律律师
服务地区：福建-福州
可以提供加班的证据，要求支付加班费
2014.03.11 11:29:55
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