我与单位78年订立劳动合同协议,连续工作

更新时间:2014-03-09 20:10:46
问题描述:
我与单位78年订立劳动合同协议,连续工作十五年之后单位再一直没有通知上班。也没有书面,口头通知解除劳动合同关系。档案至今仍在单位,工龄能否延续?劳动法规定十年以上应当订立无固定期限合同,请问。满十年是单位从签订合同之日起?还是劳动法颁布之日起?是符合95年前工作时间,还是95年后工作时间?95年前劳动关系存续期间,解除合同是否能按劳动合同法办理赔偿金或经济补偿金?
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1位律师解答
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  • 郭军平律师
    服务地区:山西-忻州 139-3400-2558
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    你早干什么去了,现在已经超过诉讼时效了。
    2014.03.09 20:10:46
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