竞业禁止协议

更新时间：2014-01-27 17:08:28

问题描述：

竞业禁止协议年限是五年,超出劳动法规定的两年时间,并且无补偿金额约定,并且要求50万的违约金,这样的协议是否合法?如果对方说补偿金额已包含在现在发的工资内,是否合理?

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王小英律师
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作为劳动合同的组成部分，规定的竞业限制条款，必须以用人单位在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿金，且竞业限制期限不得超过两年，所以你们公司的竞业禁止协议无效。

2014.01.23 09:02:06

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魏宪合律师
服务地区：陕西-西安

违反法律规定无效！

2014.01.23 06:16:22

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李春律师
服务地区：陕西-西安

你好，按照合同约定行事，协议在法律中是合法的。

2014.01.23 10:01:49

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金恩宇律师
服务地区：陕西-西安

不合法。。。。

2014.01.23 10:39:52

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董孟杰律师
服务地区：陕西-西安

协议不合法。不合理。

2014.01.27 17:08:28

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