我以上班两个多月、公司试用期是3个月、公

更新时间:2014-01-09 20:13:53
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我以上班两个多月、公司试用期是3个月、公司以学历不够给辞退有补偿吗?
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  • 李俊杰律师
    服务地区:江西-景德镇 137-6782-1585
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    有补偿的;建议向劳动局的监察大队举报反映求助!
    2014.01.09 20:13:53
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在公司上班,之前是口头说试用期三个月,现在做了两个多月,被公司辞退的话,有补偿吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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试用期一个月内被辞退有补偿吗?我做了半个月这样,公司以我本人不适合这份工作为由辞退,我可以得到补偿吗
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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试用期不到三个月。公司辞退有赔偿吗?
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
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入职只签了3个月的试用期合同,第四个月被公司以不合适辞退,有经济补偿吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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我在公司上班已经4个多月了已经过了3个月
离职随时都可以 不需要劳动仲裁
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我在厂里工作了三个月 ,试用期是2个月,
目前为诈骗高发期,此类形式为网络常见骗局,谨防上当受骗。 1、扣工资、无社保、违法开除等行为属于违法行为,可以劳动局(劳动监察大队)投诉或者委托律师申请仲裁。
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我在公司工作已2个多月,试用期为一个月,
1、劳动纠纷的建议先协商,协商无果再去劳动局反映或者委托律师申请仲裁。 2、未签合同可以要求双倍工资、补缴社保、加班工资和经济补偿金等,具体赔偿数额请结合案情电
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在厂里上了1个月的班,已经辞职2个多月了
您好,不合理、不合法,可以先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。
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