江西省在职女职工的小产假是多少天

更新时间:2014-01-03 22:24:37
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江西省在职女职工的小产假是多少天
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  • 杨勤德律师
    服务地区:江西-赣州
    女职工享有最少90天的产期(产前15天开始休假)
    2014.01.03 22:24:37
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  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    咨询 人事部门 。
    2014.01.03 15:19:34
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一般企业30岁女职工应该享受多少天产假?
根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面: 1、保护女职工的劳动权利。 2、研究职业因素对女性生理机能的影响。 3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
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收养能不能休产假
收养能不能休产假
民法典 692
山东省规定女职工产假多少天啊?2017年的
国家规定的产假是98天,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15
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江苏省产假新规定 2016年多少天
98天。产假的规定统一适用《女职工劳动保护特别规定》,地方性法规不得与上位法相抵触,所以各地规定的产假一般有98天,但可以延长。
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女职工小产假
您好,没有小产假,可以按照病假来休,工资照常。
全部5个答案 >
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女职工产假有多少天
正常生育产假是90天(含产前15天,产后75天),晚育增加产假14天。
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女职工晚婚晚育产假多少天
这样的话 应该可以有90天的产假的
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事业单位女职工产假多少天
符合晚婚晚育条件且办理独生子女证的为124天。
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