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东莞劳动合同纠纷
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是这样的,我和公司没有签劳动合同,
更新时间:2013-12-10 22:15:42
问题描述:
你好!是这样的,我和公司没有签劳动合同,也没有给我购买工伤保险,也没有牌,也没有工资条,只有人证可以证明,出了工伤怎么办?谢谢!!!
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭进律师
服务地区:广东-东莞
131-4494-7268
咨询我
建议收集劳动关系证据,先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。需要进一步了解的,可来电咨询。
2013.12.09 20:23:27
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饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
如果公司不申请工伤认定也不配合劳动者申请工伤认定,劳动者必须先申请劳动仲裁,确认劳动关系。然后再走工伤认定程序。
2013.12.09 22:11:35
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李建成律师
服务地区:北京-北京
那你可收集证据起诉解决的
2013.12.09 19:48:26
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曾永前律师
服务地区:广东-东莞
建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
2013.12.10 10:33:22
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刘海华律师
服务地区:广东-东莞
首先要认定工伤,而认定工伤时应当提供能证明你与用人单位之间的劳动关系证明。
2013.12.10 22:15:42
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