江苏省劳动合同到期公司不续签是否提前30

更新时间：2013-11-29 17:56:35

问题描述：

江苏省劳动合同到期公司不续签是否提前30日通知

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孙永律师
服务地区：江苏-淮安

原则上是需要提前通知

2013.11.29 17:56:35

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劳动合同到期公司不给续签

你好，公司应支付经济补偿金，欢迎来电咨询。

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劳动合同到期不续签如何补偿

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劳动合同到期公司不续签

您好，您的问题是这样的 1、可要求按照工作年限支付补偿金，即工作一年支付一个月工资； 2、如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！

全部11个答案 >

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劳动合同到期单位不续签

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劳动合同到期,公司不续签

应该支付经济补偿金，最好有书面的解除证明。

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劳动合同到期公司不续签

可以要求一年一月工资标准的经济补偿金，从08年起算。

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公司不续签劳动合同

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劳动合同到期公司不续签

按工作年限主张经济补偿金

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不续签劳动合同公司该提前通知

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劳动合同到期公司不续签

可以要求经济补偿金，建议来电咨询细谈

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劳动合同到期不再续签，单位是否需要提前通知

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劳动合同到期公司不续签

需要支付的。。

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劳动合同到期公司不续签

你的情况应该属于工伤，公司应为你申请工伤认定，由工伤基金支付。如果公司没有为你上保险的，应由公司承担。

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劳动合同到期，公司不在续签

要补一个半月工资的经济补偿金。

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