公司招聘时让我缴纳2300元培训费,实际

更新时间:2013-11-26 17:48:37
问题描述:
公司招聘时让我缴纳2300元培训费,实际上就是押金,三年之后反回,当初缴纳时候在银行存在公司账户的,当初的银行单据丢了,公司不给钱,我能否要回???
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  • 王建江律师
    服务地区:浙江-宁波
    你可以到银行去拉个单子,凭单子也可以把钱要回来。而且,单位收这种费用是违法的。
    2013.11.26 10:38:38
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  • 胡海立律师
    服务地区:浙江-宁波 137-8000-3597
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    公司坚决不承认情况下,你必须去银行打印单据,并进行诉讼
    2013.11.26 17:48:37
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  • 韩志清律师
    服务地区:浙江-宁波 135-0684-9129
    咨询我
    公司的行为是违法的。
    2013.11.26 00:01:16
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  • 熊云霞律师
    服务地区:浙江-宁波
    收集证据的去申请劳动仲裁。
    2013.11.26 09:57:04
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我想问一下,我进入了一家公司1.我需要交押金2.而且培训期间不给任何费用押金都是这样算的。下个月的工
押金在法律上可以退。押金是否可以退还以及应该怎么退则要看合同中对违约责任是怎么约定的,如果约定了违约不退押金的情况下,有权不退回押金。如果合同中没有约定违约责任
全部3个答案 >
888 人咨询过
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子曰中心以培训费为由收了我1100元,又收了500元押金,一共1600元。但是,培训费是以集团旗下另
单位未按照合同约定提前离职,收取员工培训费的,主要看培训涉及的内容,普及型入职培训,不需要支付违约金,如果是涉及到专项培训,那么员工提前离职需支付培训费
全部3个答案 >
888 人咨询过
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我给单位2000元培训费
可以要求退还。
全部5个答案 >
888 人咨询过
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辞职公司要5000元所谓的培训费
申请劳动仲裁,可来所办理,已办理过相类似案件
全部3个答案 >
888 人咨询过
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公司让我交1500元的培训费和军训费用500元,合法吗?
公司让你们交1500元的培训费和军训费用500元是不合法的。如对回答满意,请按采纳!
全部2个答案 >
888 人咨询过
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