单位单方面解除劳动合同,之前单位欠工资,没有缴纳养老保险。现在想提起劳动仲裁,请问单位补偿那部分

更新时间:2013-11-23 22:46:00
问题描述:
单位单方面解除劳动合同,之前单位欠工资,没有缴纳养老保险。失业金领不到现在想提起劳动仲裁,请问单位补偿那部分
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  • 林春光律师
    服务地区:山东-淄博
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    2013.11.23 15:53:26
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  • 徐照峰律师
    服务地区:山东-淄博 135-0894-1784
    咨询我
    补偿工龄工资缴纳保险
    2013.11.23 22:46:00
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  • 高健博律师
    服务地区:山东-淄博
    单位违法解除劳动合同的,可以要求赔偿金金、支付拖欠的工资及相关待遇。
    2013.11.23 10:17:04
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咨询劳动合同纠纷,在某单位解除劳动合同,劳动仲裁和解之后给予赔偿。第一年的单位没有给交养老保险。
你好,若单位没有为劳动者缴纳养老保险的建议先协商,协商不成的,可以收集证据向劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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我在单工作九年了,单位没有合同,也没有保险,现在我以申请解除劳动合同了,请问单位给我补偿款吗
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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同原单位已经解除劳动合同,自己可以去缴纳社会保险吗?
你好,各地的社保政策都不太一样,最好直接咨询一下当地社保。
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888 人咨询过
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单位不给我缴纳社保金,我提出解除劳动关系后,单位以旷工为由拒付补偿金
这个你完全可以劳动仲裁,根据你的情况,单位是违约的。否则单位要证明。即使说你旷工,我觉得是站不住的。当然还要结合实际材料。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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