我是家具厂的员工因在厂里

更新时间：2013-10-12 13:11:16

问题描述：

你好我想问一下我是-家具厂的员工因在厂里上班时候把脚伤脚后跟是粉碎性骨折厂里只发受伤时休息三个月工资三个月过了老板叫我回来上班请问我能不能向厂里要回剩余的赔偿吗赔多少

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温馨提示：回答即可得2分，答案被当事人采纳则获得悬赏分以及奖励10分。建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，用人单位的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（用人单位如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。

2013.10.11 16:00:57

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工伤期间工资正常发放，医药费、交通费等相关费用也是由单位负责，如果工伤认定后评残达到伤残等级的还可以有其他赔偿

2013.10.11 16:15:23

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冉茂军律师
服务地区：贵州-毕节

可以的

2013.10.11 15:47:43

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何佛元律师
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你好，申请工伤认定后评残，如果构成伤残的还可以有其他赔偿

2013.10.11 16:09:50

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何瑞华律师
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认定工伤后评残，可以拿到其他赔偿

2013.10.11 16:11:50

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薛玉兴律师
服务地区：广东-佛山

你好先申请工伤认定可以的

2013.10.11 16:42:25

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翁益刚律师
服务地区：广东-佛山

建议按工伤保险条例的规定主张权利。首先向劳动部门申请工伤认定，若认定为工伤的，再向劳动部门申请劳动能力鉴定（就是所谓的伤残鉴定），鉴定结论构成伤残的，可主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等赔偿，伤情严重的，根据鉴定结论还可依法主张后期护理费及伤残津贴等待遇。

2013.10.12 13:11:16

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