我想咨询一下,单位与员工签合同时,

更新时间:2013-09-26 14:25:37
问题描述:
您好,我想咨询一下,单位与员工签合同时,单位经员工同意代签的合同,并按相关规定缴纳了保险费用,现在由于岗位调整,一些员工不服从管理安排,上班不干活,如果单位想开除这些员工,需要什么补偿吗?另外员工在合同上私自加改合同内容,这违法吗?谢谢
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李正卓律师
    服务地区:吉林省-长春
    如果员工严重违反劳动纪律,可以按公司规章制度解除劳动关系,无需补偿,但需要有证据。私自在合同中填加内容无效。
    2013.09.26 14:25:37
    点赞
  • 钟鑫律师
    服务地区:吉林省-长春
    这是不用补偿的
    2013.09.26 11:36:33
    点赞
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合同有效,你可以向单位要。
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