劳动者与用人单位签订四年合同后,劳动关系

更新时间:2013-09-27 11:54:44
问题描述:
劳动者与用人单位签订四年合同后,劳动关系建立三年差一个月,劳动者就被用人单位解除劳动合同,请问劳动者应该得到怎么样的经济赔偿呢?
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  • 徐秋文律师
    服务地区:广东-佛山
    如果用人单位违法解除劳动合同,应承担违法解除劳动合同的经济赔偿金责任,赔偿标准为解除前十二个月平均工资为基数,计算6个月。建议委托律师代理,谢谢!
    2013.09.26 08:03:35
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  • 陈飞宇律师
    服务地区:广东-肇庆 186-0758-8114
    咨询我
    你好,如果用人单位违法解除劳动合同,应赔偿你经济赔偿金,赔偿标准为解除前十二个月平均工资为基数,计算6个月。
    2013.09.26 23:00:47
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  • 邓波律师
    服务地区:广东-东莞
    如果属于违法解除,劳动者可以得到8个月的经济赔偿经。
    提示:打官司靠证据,你需要证明单位解除了你
    2013.09.26 07:49:01
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  • 邓国盛律师
    服务地区:广东-肇庆
    你好,如果用人单位违法解除劳动合同,应承担违法解除劳动合同的经济赔偿金责任,赔偿标准为解除前十二个月平均工资为基数。按你的情况,可计算6个月工资。
    2013.09.27 11:54:44
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