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保姆在雇主家给雇主洗杯子时手被杯子划破算
更新时间：2013-09-17 22:03:54
问题描述：
保姆在雇主家给雇主洗杯子时手被杯子划破算不算工伤 可以要求雇主赔偿吗
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
赵小计律师
服务地区：陕西-咸阳
首先得确定法律关系。应当不存在劳动关系或者雇佣关系，而属于家政服务合同关系或者个人劳务关系，但可以要求所谓的雇主承担赔偿责任、
2013.09.17 22:03:54
点赞
刘锋律师
服务地区：陕西-咸阳
雇主赔偿的，
2013.09.16 14:49:34
点赞
胡淑雅律师
服务地区：陕西-咸阳
你好！保姆与雇主之间不是劳动关系，而是雇用，因此不存在工伤之说。
2013.09.17 21:39:50
点赞
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