我是外来务工人员,在单位上了十三年班了,

更新时间:2013-07-31 14:20:06
问题描述:
我是外来务工人员,在单位上了十三年班了,现在合同没到期单位要解聘我,我能得到什么补偿呢?
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  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
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    建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金的
    2013.07.31 13:33:28
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    关键是我现在签合同的单位是以前的单位转包给他的,现在工资单也是以前单位人造的,工资单上也有以前单位领导签字,现在给我们签合同的单位只负责每月来发一下工资,以前单位不承认我们以前的工龄来赔,只从08年买保险以后来算,我2000年进厂的,麻烦沈律师了我就想问下我应该得到哪些赔赏呢,该找现在签合同的单位还是以前的单位呢?我合同要年底才到期。
    2013.07.31 14:25:43
  • 找法网咨询顾问
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    按工作年限主张经济补偿金
    2013.07.31 14:20:06
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外来务工人员
您好,您的问题是这样的 1、如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,即工作满一年支付一个月工资; 2、可要求支付一次性就业补助金 3、如果需要帮助
全部3个答案 >
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