应届生劳动合同

更新时间:2013-07-11 21:45:45
问题描述:
你好,我是2013届应届毕业生,在我拿毕业证之前就已经在一家公司工作,公司只发了实习工资,并没有和我签订劳动合同也没有交纳五险一金,请问这样是否违法?我现在签订劳动合同是否可以要求公司把之前的五险一金补交?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴正成律师
    服务地区:贵州-贵阳
    可以 的,如有不清楚,可以详细咨询
    2013.07.11 21:45:45
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