关于证书培训协议的咨询
更新时间：2013-07-03 21:12:58
问题描述：
关于证书培训的一份协议,甲方代替乙方承担总费用的60%(1500元),乙方个人承担总费用的40%(1000),其中第三条要求乙方获得证书后,证书由甲方代为管理,乙方为甲方继续服务满两年以上(含两年),离职时可办理证书的转移或变更手续,无需对甲方支付的培训费进行补偿。如服务器未满两年,乙方在离职时必须将由甲方支付的培训费退还给甲方后方可办理证书的转移或变更手续。现在甲方已经从每月的补贴中(现金补贴)扣除1000元,如果乙方不签这份协议,或者近期辞职,这份协议会产生什么效果?这份协调内容有侵犯乙方权益的存在吗?
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