师兄您好:我08年从**法毕业后,09年5月来西安某高校从事行政工作,没有签订合同,没有缴纳各项保

更新时间:2013-06-25 16:11:13
问题描述:
师兄您好:我08年从**法毕业后,09年5月来西安某高校从事行政工作,没有签订合同,没有缴纳各项保险。13年的6月份,学校决定清退临时工,现在我决定维护自己的权益。请问您能告诉我争取的途径,还有我都应该争取什么赔偿呢?期待您的帮助!
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王小英律师
    服务地区:陕西-西安
    可以向学校所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁,证明你们之间从,2009年开始存在事实劳动关系,可主张的权利有:违法解除劳动合同的经济赔偿金(一个月工资),3个月的经济补偿金,要求单位缴纳你工作期间的社保。
    2013.06.25 13:40:13
    点赞
    但是已经自己缴纳了养老金3年,这样的话我还是可以要求学校补缴我的社保吗?
    2013.06.25 17:52:05
  • 郝斌律师
    服务地区:陕西-西安
    申请劳动仲裁,违法解除劳动合同的经济赔偿金,要求单位缴纳你工作期间的社保。
    2013.06.25 13:52:47
    点赞
  • 李春律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,应该补交保险金,另外还有其他赔偿款,协商不成可以提起免费劳动仲裁,以上回复。如有疑问,可随时来电咨询,请采纳。
    2013.06.25 16:11:13
    点赞
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我想咨询您的问题是:我从1997年8月进入公司工作,但是,第一年属于实习,因为,我是技校学生,技校3
我认为根据我国劳动法的规定,你没毕业时虽然在公司工作,但不属于劳动法上的劳动者与用人单位之间的关系,不计入劳动合同期。毕业以后到现在是劳动合同期,可以拿到的补偿
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