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职工在企业受到伤害,企业已认定为工伤(企
更新时间:2013-06-20 22:34:48
问题描述:
职工在企业受到伤害,企业已认定为工伤(企业有帮职工购买工伤保险),并已向劳动社会保障局申请了工伤认定并通过了工伤认定,请问该职工除了可以索赔工伤保险应有的赔偿外,是否还可以向企业索赔其他费用,如果可以索赔其他费用,请问有那些费用可以索赔,具体基数是多少?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭进律师
服务地区:广东-东莞
132-0272-2831
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根据伤残等级确定,企业要支付就业补助金,另外,社保赔偿的基数与本人工资有差额的,可要求用人单位支付差额。
2013.06.20 22:34:48
点赞
饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
等鉴定伤残后才可以计算。
2013.06.20 20:09:31
点赞
李正红律师
服务地区:广东-东莞
社保差额计法律规定的部分都可以要求。
2013.06.20 18:12:20
点赞
曾永前律师
服务地区:广东-东莞
还可要求工资、住院伙食补助等
2013.06.20 19:30:11
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