1、劳动法赋予劳动者可以随时离职的权利,不需单位的同意,也不需支付违约金,辞职是你的权利,你依法只需

更新时间:2013-06-20 13:41:33
问题描述:
1、劳动法赋予劳动者可以随时离职的权利,不需单位的同意,也不需支付违约金,辞职是你的权利,你依法只需提前30日通知公司即可离职,法律依据是《劳动合同法》 第三十七条规定: 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。2、如果单位据此要求你赔偿或者侵犯你的劳动权利,你可以到劳动局投诉解决。 这个在2013年有新改定吗
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  • 王永远律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    没有变化!
    2013.06.19 19:09:02
    点赞
  • 刘忠斌律师
    服务地区:辽宁-沈阳 186-4230-0736
    咨询我
    是没有变化的。
    2013.06.20 13:41:33
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁
    2013.06.19 18:48:18
    点赞
  • 马宏彬律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    劳动合同是需要劳资双方都遵守的,辞职亦应依法依合同进行,否则劳动者也可能担责。
    2013.06.19 19:14:26
    点赞
  • 林浩律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    目前没有改变。
    2013.06.19 19:21:53
    点赞
  • 赵率帆律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    没有新改动
    2013.06.20 11:26:21
    点赞
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