8小时工作要从8点到18点合理吗

更新时间:2013-06-06 14:59:23
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8小时工作要从8点到18点合理吗
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张晓雪律师
    服务地区:上海-上海
    完全不合法,超过时间算加班费,如果协商不成直接仲裁,但是目前你们要搜集好证据,如考勤记录等,主张加班费没时间限制,都可主张回来。
    2013.06.06 14:02:09
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  • 金玉珍律师
    服务地区:上海-上海
    看中间休息时间多长
    2013.06.06 14:59:23
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每天8点上到明天8点,24小时在单位,晚上可以睡8个小时,能算24小时工作吗
这是不能属于的 建议来电咨询,田野律师团队将竭诚为您提供专业的法律帮助,根据案件的具体情况以及当前的相关证据材料,为您做出更全面、精准的解答。
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10点到下午22点工作
尽快去劳动局投诉
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每天9点到2点。再2点到9点,没有休息日,这样违法吗
你好,可以协商要求休息,不成的,建议向劳动局反映处理。
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每天上12小时8至20点每月30天每天扣1。16小时吃饭时间合理吗
你好,公司的做法违法,你可以向劳动部门投诉,要求支付加班费,每月工作日的加点、休息日和法定休假日的加班的总时数不得超过36小时
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从18点至24点钟上班接着1点至8点上班合法吗?工时应怎算
建议带好材料直接与当地律师面谈。
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