20127月23入职，当时入职未谈转正，社保事宜的详情，只说后期会买。只签了入职表，劳动合同说转正
更新时间：2013-05-23 17:59:58
问题描述：
2012 7月23入职，当时入职未谈转正，社保事宜的详情，只说后期会买。只签了入职表，劳动合同说转正后签。后来变成3个月转正，但是10月底一直到现在2013年五月都没动静；
由于没签合同，双休在入职一周后变成口头上变单休，法定节假日常常非法加班，从不支付加班费，社保也一直拖了8个月才交，3月中旬份请假，四月中旬回公司，发现司未和我作任何沟通商量，竟然给我停了3月份社保，后要求开通，其要求个人除了缴纳自己部分外，还需自己出资承担公司部分，四月份的社保也给我停了。
在我请假回来之后，公司多次以不满意我的工作排挤我，想逼我自己主动辞职。我现在怎么办，月工资2500,20120723入职，后来老板口头说的：试用期三个月，老板后来口头说：你前期！星期六也要上班。社保从2013年3月份才买，4月份的社保还要我自己缴纳全部，所以我停了。
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